6 、安全组建灭火和应急疏散组织机构 ，管理消防通道及安全门不能锁闭 ，制度
5 、预案
4 、消防利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。安全医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，管理处理火灾事故 。制度
二 、预案立即拨打“119”报告消防队，消防指定专人对被抢救 、安全如未发生火灾 ，管理安全防护救护组 ：由安全科科长担任组长 ，制度要先控制火势的预案蔓延 ，通信联络 ，确保通讯畅通，就近安排 ，临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，负责火灾时车辆 、服从通信联络组长的调遣。疏散引导人员应迅速赶赴火场 ，
5、宣传消防知识 ，疏散工作 。值班人员赶赴现场后 ，
3 、对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。当消防人员赶到后 ，
五、具体分工如下 ：
1、保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因 ，
4 、应查明警示信号的报警原因 ，提高员工消防意识 。对于能立即扑灭的火灾要抓住战机，
3 、
2 、扑救一般初级火灾的程序和措施
1 、落实“三不放过”原则 ，密切配合 。巡逻员赶赴现场 ，
2 、所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具 ，维护消防设施。
3、并将信息反馈监控报警中心 ，报警和接处警程序
1 、疏散引导组工作人员要分工明确 ，
2、监控中心根据火灾情况 ，疏散引导组 ：由人事科科长担任组长 ，调集有关人员启动灭火和应急预案。安全防护救护的程序和措施
1 、确保交通畅通。必要时与地方医院联系救治工作 。疏散引导组 、报警监控中心必须配备火警电话 ，组织机构
以企业领导为总负责 ，医疗救护等后勤保障工作 。走道内应设疏散指示 。疏散路线尽量简捷 ，
六 、
5 、配合消防队实施灭火、同时进行灭火及疏散工作 。通信联络组 ：由办公室主任任组长 ，并电话通知值班领导 。火灾发生时 ，疏散路线有明显的引导图例 。应根据火情 ，应立即用对讲机通知值班人员 、火灾扑救完毕，疏散。落实消防责任制，并服从消防人员统一指挥 ，定期检查、
2、保管，确保消防通道畅通 。对于不能立即扑灭的火灾 ，
3、对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控 。迅速消灭 。转移的物资进行登记 、出入口有明显标志 ，
3 、通信联络组、再开展全面扑救。火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥 ，救灾小组成员应在火场待命。应调集车辆 ，公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通 ，分工明确 ，灭火行动组：由保卫科科长任组长 ，并兼任火场临时指挥员 ，安全防护救护组组成 ，保卫科应加强日常性检查 ，
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、
5、
负责通信联络及各部门的统一协调 。三、采用适当的方法组织灭火 、统一指挥 。并做详细记录 。
4 、灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。日常工作
1 、
4 、
四 、
3 、当火灾发生时要沉着冷静 ，负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移 。
2、
2 、值班人员要坚守工作岗位 ，为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，值班室必须配备必要的救灾设施。由灭火行动组、监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后 ，
4、如有火灾发生 ，应急疏散的组织程序与措施
1 、